制冷空调人才网 中国空调制冷人才网的网站特色

中国空调制冷人才网的网站特色

企业可申请成为中国空调制冷网“人才频道”的会员企业或使用“急聘vip频道”栏目，发布招聘信息、查阅人才简历。

会员类型：

季度会员：

1、在中国空调制冷人才网发布人才招聘信息和查阅简历一个季度，发布职位数量和查看简历数量不受限制；

2、企业信息收编在〈建筑热能通风空调〉杂志会员专区内，免费发布1期；

3、免费赠送人才周刊宣传1期，获得赠阅每周一期的ChinaHVACR电子期刊（人才周刊和商务周刊）。

4、定期收集人才简历发送会员企业邮箱。

半年会员：

1、在中国空调制冷人才网发布人才招聘和查阅人才信息半年，发布招聘职位数量和查看简历次数不受限制；赠送招聘频道首页品牌企业招聘(150X70)一个月，热点招聘文字推荐1个月；

2、免费赠送人才周刊宣传1期，获赠每周1期的ChinaHVACR电子期刊（人才周刊和商务周刊）；

3、在网站论坛工作认证栏目发布招聘信息，设置置顶一周；

4、名录收编在〈建筑热能通风空调〉杂志普通会员专区内，免费发布1期；获赠杂志1本

5、定期收集人才简历发送会员企业邮箱。

年度会员：

1、在中国空调制冷人才网发布人才招聘信息和查阅人才信息一年，发布招聘职位数量和查看简历次数不受限制，获得账号密码，可自行发布修改；

2、赠送招聘频道首页品牌企业招聘(150X70) 3个月；热点招聘文字推荐6个月；

3、赠送急聘VIP频道急聘热点文字展示1个月、vip频道名企招聘专栏图片广告展示2个月；

4、获得人才网专业客服人才推荐服务；免费赠送人才周刊宣传2期，获赠每周电子期刊；

5、在中国空调制冷网行业论坛工作认证栏目发布招聘信息，设置置顶一个月；

6、企业信息收编在〈建筑热能通风空调〉杂志会员专区内，全年免费发布2期；获赠全年杂志2本。

7、定期收集人才简历发送会员企业邮箱。针对企业职位对人才的不同需求及求职者的不同专业、行业背景，为企业提供制冷与暖通专业高级人才寻访服务。让优秀的企业汇聚优秀的专业人才，让优秀的专业人才与优秀的企业共同发展。

收费标准：

年薪的20%-30%。旨在满足尚无专业人力资源部门的新生企业用人需求；招聘企业内部人力资源部门无法及时提供的大量招聘需求；对岗位的专业性和人脉资源缺乏认识(制冷与暖通行业)，需借助外力满足的招聘需求。全程代理招聘可使企业集中精力开展核心业务，有效控制和降低运营成本。

收费标准：

月薪1万以上的高级职位：该职位的3个月工资。

月薪在4000－10000元的中级职位：5000元/人

月薪在2000－4000元左右的职位：1000元/人

注：加收15%服务费，不包含差旅费。

制冷行业好找工作吗月薪多少辛苦吗

制冷行业也分几种，你是做家用空调或者中央空调，还是冷库工程，当然两者区别不是很大，理论而言可以相通。

制冷专业人才，单纯做技术的话，如果你理论知识足够，语言组织不匮乏，再有前辈们能带你的话，一月2500-7000不等。

制冷专业的工程人才，需要很强的实践能力与理解能力，当然，工程毕竟是体力活，比一般工作要累得多，而且稍带危险性，综合能力超强，包含电工、钳工、焊工、搬运工等等。这类人工资不好定，一般中大企业有能力的话最少10以上。

当然，制冷专业口才好，反应快，记性好的人才，可以去跑跑销售，这类人才相当了不起，一年几十万都有可能。这类人才一般到哪都吃得开，见识相当广。

你自己看看适合什么职位，每个地区的工资不一样，每个厂子或者公司的工资又不一样，关键的还是自己的能力，工资的多少与能力相对等的。付出才有回报，祝你找个好工作。